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绩效
管理系统
绩效管理系统是一种用于评估和改善员工绩效的管理工具。它通过设定明确的目标和指标，向员工提供可衡量的标准来衡量他们的工作表现。该系统包括评估员工完成工作的质量和效率，并为其提供有针对性的反馈和激励措施。绩效管理系统的主要功...
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